STAF ADMINISTRASI DAN PENGELOLAAN HUMAN CAPITAL (HCBP UIP3B SULAWESI)

"1. Membantu pengelolaan administrasi dan analisis data Human Capital, termasuk kebutuhan tenaga kerja, organisasi, kompetensi jabatan, monitoring anggaran kepegawaian, serta pelaporan kinerja SDM. 2. Membantu administrasi pengembangan talenta, meliputi pengelolaan data kompetensi, pelatihan, pengembangan pegawai, talent management, manajemen kinerja, dan monitoring program pengembangan SDM. 3. Membantu administrasi layanan Human Capital, meliputi pemutakhiran data kepegawaian, layanan kesehatan, kompensasi dan benefit, hubungan industrial, program wellness, serta monitoring tindak lanjut layanan dan keluhan pegawai."