Talent Acquisition Intern

Sourcing & Screening Mencari kandidat melalui job portal (LinkedIn, Jobstreet, dll), referral, dan komunitas Menyaring CV sesuai kualifikasi dan kebutuhan posisi Menginput dan memperbarui data kandidat di Candidate Tracker Interview & Seleksi Melakukan kontak awal (initial screening call) dengan kandidat Menjadwalkan interview dengan user/departemen terkait Mendampingi proses interview HR dan mendokumentasikan hasilnya Membantu penilaian awal kesesuaian kandidat dengan posisi & budaya kerja Administrasi Rekrutmen Menyusun dan mengelola dokumen rekrutmen (offering letter, kelengkapan data kandidat) Memperbarui database kandidat dan status lamaran Mengarsipkan dokumen rekrutmen sesuai SOP Onboarding Membantu persiapan onboarding karyawan baru (jadwal hari pertama, materi perkenalan) Koordinasi dengan departemen terkait untuk kelancaran proses onboarding Employer Branding & Reporting Membantu pembuatan konten employer branding (poster lowongan, materi media sosial) Menyusun laporan rekrutmen bulanan (jumlah kandidat, funnel, time-to-hire) Proyek Akhir Mengerjakan 1 proyek rekrutmen mandiri (end-to-end) sebagai bagian dari evaluasi akhir magang