HR Trainee

Peserta magang akan mempelajari dan membantu kegiatan Human Resources, terutama proses seleksi, penyusunan SOP MSDM, pengelolaan proses penegakan disiplin, dokumentasi proses PHK, serta persiapan dokumen audit HR. Kegiatan meliputi membantu mengidentifikasi metode dan alat seleksi sesuai karakteristik jabatan, mendukung administrasi seleksi dan rekap hasil, mengidentifikasi kebutuhan SOP berdasarkan kebijakan dan proses bisnis, menyusun serta menyempurnakan draft SOP, menata dokumen terkait proses disiplin dan PHK, serta menyiapkan checklist dan bukti dokumen untuk mendukung audit. Seluruh pekerjaan mengikuti prosedur organisasi dan menjaga kerahasiaan data.