HR & Recruitment

Posisi HR & Recruitment bertugas mengelola seluruh siklus pemenuhan kebutuhan sumber daya manusia, mulai dari perencanaan kebutuhan staf hingga proses integrasi karyawan baru. Peran ini mencakup penayangan lowongan kerja, penyaringan resume, pelaksanaan wawancara, koordinasi tes seleksi, hingga pengelolaan proses onboarding. Posisi ini membutuhkan individu dengan kemampuan komunikasi interpersonal yang kuat, ketajaman dalam mengidentifikasi potensi kandidat, serta pemahaman yang baik mengenai hukum ketenagakerjaan dan dinamika organisasi.